- Для иностранцев
- Гражданство
- Работа
- Проживание
- Приглашение
- Карта полякa
- FAMI - Интеграция иностранцев
- Мазовия
- Oфис
- Для СМИ
- Контакт
шрифта
Голубая карта Евросоюза
Какие документы я должен подать?
- 3 экземпляра заполненного в соответствии с разъяснением заявления о предоставлении разрешения на временное пребывание
и приложение
- 4 актуальных цветных фотографии, неповреждённых, размером 45х35 мм, снятых в течение последних 6 месяцев на однородном светлом фоне, с хорошей резкостью, на которых отчётливо видны глаза и лицо от вершины головы до верхней части плеч; лицо должно занимать 70-80% снимка; фотография должна изображать человека, смотрящего перед собой, с открытыми глазами, не заслонёнными волосами, с естественным выражением лица и закрытым ртом:
Иностранец с врождёнными или приобретёнными дефектами органа зрения может приложить фотографию, изображающую его в очках с тёмными стёклами. В этом случае следует приложить документы, подтверждающие инвалидность, а в случае их отсутствия – заявление иностранца об инвалидности.
Иностранец, носящий головной убор в соответствии с правилами своего вероисповедания, может приложить фотографию в головном уборе, если изображение лица является полностью видимым. В этом случае следует приложить заявление иностранца о принадлежности к религиозной общине.
- действительный выездной документ (2 ксерокопии);
- информацию от старосты, в чьём ведении находится местонахождение или место жительства работодателя, об отсутствии возможности удовлетворения кадровых потребностей субъекта, поручающего выполнение работы иностранцу, на основании реестров безработных и ищущих работу или об отрицательном результате набора, организованного для работодателя, предоставленную не ранее, чем за 180 дней до подачи заявления, если она требуется;
- трудовой договор, договор о надомной работе, гражданскоправовой договор – заключённый на срок не менее 1 года;
- документы, подтверждающие наличие высшей профессиональной квалификации (подготовка на уровне высшего учебного заведения);
- документ, подтверждающий наличие медицинской страховки, или подтверждение оплаты страховщиком стоимости лечения на территории Республики Польши;
- годовую заработную плату брутто, вытекающую из месячной или годовой заработной платы, указанной в договоре, в размере не ниже определённой в распоряжении Совета Министров.
